Qualification
Gestion civile des conflits
Il est vrai que l’ensemble des organismes responsables du SCP prépare leurs experts à travailler dans chaque pays partenaire avant leur arrivée. Cependant, des connaissances en matière de gestion civile des conflits sont une condition préalable à l’embauche au sein du Service civil pour la paix. Il existe de nombreuses offres de formation initiale et continue. Lisez ce qui suit pour en savoir plus sur les offres des membres du Consortium SCP.
Il existe de nombreuses façons d'obtenir une qualification en gestion civile et pacifique des conflits, aussi bien en Allemagne qu’à l’étranger. Les membres du Consortium SCP proposent également des formations. Les offres sont soit modulaires, soit composées de cours s'étalant sur plusieurs mois.
Académie pour la transformation des conflits (dans le forumZFD)
L’Académie pour la transformation des conflits dans le Forum du Service civil pour la paix (forumZFD) propose des cours, des ateliers et des stages visant à pérenniser la travail en faveur de la paix en Allemagne et à l’étranger. Il s’agit d’un lieu d’apprentissage et de débat sur les questions actuelles de promotion de la paix, de gestion civile des conflits et du Service civil pour la paix. La formation qualifiante en gestion civile des conflits, qui donne lieu à la certification de « spécialiste de la paix/consultant(e) en conflits », est disponible sous forme de cours de neuf semaines et sous forme de formation continue (en anglais et en allemand). Outre les nombreuses formations dont la durée varie d'un à trois jours, nous proposons également des cours d'auto-apprentissage et des cours en ligne. Les questions fondamentales et d’actualité concernant la politique et la promotion de la paix y sont abordées dans le cadre de conférences et de congrès.
KURVE Wustrow – centre de formation et de rencontre pour l’action non violente
L'organisation KURVE Wustrow propose plusieurs types d’entraînements et formations dans les domaines de la transformation des conflits, de la non-violence et de la gestion de projet tenant compte des conflits : par exemple, une formation de base d’une durée de trois semaines en gestion pacifique des conflits, une série de séminaires pratiques spécialisés, un module de formation « Ne faites pas de mal » (« Do no harm ») ainsi que des coachings dispensés par des experts « Ne faites pas de mal » et des offres de formations individuelles.
Association de qualification pour la gestion civile et pacifique des conflits (auprès de l’AGDF)
Certains membres de l’AGDF (Aktionsgemeinschaft Dienst für den Frieden e.V.) ont créé ensemble une association de qualification et dispensent des cours et des séminaires spécialisés en gestion civile et pacifique des conflits. Le groupement comprend notamment, en plus de KURVE Wustrow, les associations « Gewaltfrei Handeln », « Friedensbildungswerk Köln », « Friedenskreis Halle » et « Werkstatt für Gewaltfreie Aktion, Baden ». Ces cours constituent une qualification en gestion constructive des conflits, aussi bien dans le cadre de la vie quotidienne privée que dans le milieu professionnel; ces cours créent ainsi l’opportunité d’une nouvelle vocation de formateur ou de formatrice en gestion de la paix ou d’experte ou expert en Allemagne ou à l’étranger.
Programme d’études de recherche sur la paix et la gestion des conflits
Vous trouverez des informations sur les cursus de master proposés dans le domaine de la recherche sur la paix et la gestion des conflits dans les pays germanophones sur les pages de l’AFK (Arbeitsgemeinschaft für Friedens- und Konfliktforschung e.V.).
AGIAMONDO et Brot für die Welt (Pain pour le Monde)
Les deux organismes ecclésiastiques du SCP coopèrent tous les ans pour constituer un programme de formation continue et de conseil, composé de séminaires de préparation à ce travail, de formations ainsi que d’évènements dédiés aux experts de retour dans leur pays. On y aborde des thèmes variés, tirés des domaines de la paix et du développement, de la méthodologie, du conseil, de la communication, des comportements de communication et des modèles de conflit, de la gestion de projet et de la modération.
Les séminaires favorisent le développement personnel et technique des experts tout en étant axés sur le contexte professionnel. Au-delà des experts d'AGIAMONDO et de Pain pour le Monde, une partie des séminaires s'adresse aussi aux experts d'autres organisations et à toute personne engagée dans le développement. Il existe également des offres pour les experts de retour dans leur pays.